BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Vi er 10 medarbejdere der søger 1 ny kollega i en tidsbegrænset stilling i 1 år med mulighed for forlængelse til opsøgende arbejde i Aalborg Kommune.
MidtbySjakket søger en opsøgende medarbejder pr. 1. februar 2024.
Du skal indgå i et opsøgende team, der arbejder tværfagligt med andre foranstaltninger og samarbejdspartnere. Midtbysjakket består af 1 leder og 11 opsøgende medarbejdere. Vi er en del af Center for tværfaglig forebyggelse – hvilket er en del af Aalborg kommunes forebyggende indsats.
Midtbysjakket arbejder primært på gadeplan, men kommer også i og omkring Fritids/ungdomsklubberne. Målgruppen er sårbare unge i alderen 12 – 25 år, som har brug for støtte og omsorg for at forhindre marginalisering.
Arbejdet tager udgangspunkt i den enkelte unge i gruppen og behovet for voksenrelationer, motivation og dialog således, at der skabes mulighed for en positiv udvikling mod voksenlivet. Vi arbejder ud fra en anerkendende tilgang til de unge og anser relationens dannelsen som et væsentligt redskab i vores arbejde. En del af kerneopgaven er at være bindeled imellem den unge og det etablerede system, samt være opmærksom på nye grupperinger og tendenser og videreformidle og handle på observationerne.
I arbejdet som opsøgende medarbejder skal man være indstillet på at arbejde primært eftermiddag og aften, samt at arbejde i weekender.
Vi forventer at du i din ansøgning forholder dig til det at arbejde som opsøgende medarbejder på MidtbySjakket. Du vil også til en eventuel samtale skulle forholde dig til en case fra det opsøgende arbejde som du vil få mulighed for at forberede dig på umiddelbart inden samtalen.
Det er en fordel at du har viden om anden etniske miljøer også gerne sproget og evt. en uddannelse/erfaring indenfor interkulturel pædagogik.
Vi ønsker os:
- At du er uddannet pædagog, eller har anden relevant erfaring.
- At du har erfaring med målgruppen.
- At du er fleksibel.
- At du har lyst til at præge vores socialpædagogiske miljø.
- At du er tålmodig, men også handlekraftig, når behovet opstår.
- At du har en meget stor grad af selvdisciplin.
- At du har flair for/lyst til tværfagligt samarbejde.
- At du er loyal over for fælles beslutninger og arbejder for trivsel blandt kollegaer.
- At du er udadvendt samt nysgerrig og anerkendende i din tilgang til andre mennesker.
- At du kan tage uopfordret kontakt til unge mennesker både ift. enkeltpersoner og grupper.
- At du skriftligt kan dokumentere dit arbejde og dine faglige overvejelser.
- At du har fysisk til at gå mange kilometer hver dag.
Vi tilbyder:
- En personalegruppe med stor erfaring inden for det opsøgende arbejde og tværfagligt samarbejde.
- En arbejdsplads hvor der er tid til refleksion og hvor der er frihed til at afprøve nye ideer i det pædagogiske arbejde.
- En arbejdsplads med mulighed for at udvikle special kompetencer ift. at arbejde på gaden.
- En arbejdsplads hvor du får med ansvar ift. at tilrettelægge det opsøgende arbejde.
- En arbejdsplads som rummer stor alsidighed i arbejdet.
- En arbejdsplads med mulighed for faglig udvikling bl.a. ift. gadearbejdet i andre storbyer.
Stillingen er omfattet af lokal løn. Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst mellem KL og BUPL.
Arbejdsstedets adresse: Vesterbro 81, 9000 Aalborg.
Forud for endelig ansættelse indhentes der straffe- og børneattest.
Yderligere oplysning kan fås hos leder Dorthe Hvirvelkær tlf. 98121583 eller mobil 2333 4204. eller souschef Heine Rogild mobil 40919579.
Ansøgningsfrist den 8. december 2024 kl. 12.00. Ansættelsessamtalerne forventes afholdt i uge 50.
Send ansøgning
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.
I Aalborg Kommune tror vi på, at mangfoldighed skaber værdi, og vi bruger det potentiale, der ligger i forskelligheden til at løse vores kerneopgave endnu bedre. Vi behandler alle vores medarbejdere ligeværdigt, og opfordrer alle til at søge stillingen – uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk tilhørsforhold.
Vores arbejdsplads – kom med på en fantastisk rejse
Som medarbejder i Aalborg Kommune bliver du en del af et stærkt fællesskab, der tæller 16.000 kollegaer og som hver dag udvikler sig sammen for at skabe de bedste resultater for borgere, virksomheder og foreninger.
Vores kommune – i rivende udvikling
Aalborg vokser hvert år med flere end 1000 nye indbyggere og takket være et handlekraftigt fællesskab, der gør tingene sammen, er der de sidste årtier blevet skabt tusinder af nye arbejds- og studiepladser samt et rigt kultur- og fritidsliv.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Aalborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Aalborg Kommune, Vesterbro 81, 9000 Aalborg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 08-12-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5946738
