BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Vi søger en ny engageret kollega til vores gode afasi/stemme team.
Da en af vores gode medarbejdere har fået nyt arbejde søger vi en audiologopæd/logopæd pr. 1. oktober 2023 eller snarest derefter. Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer.
Taleinstituttet og Hjerneskadecenter Nordjylland er forankret i Aalborg kommune. Vi tilbyder en lang række specialiserede indsatser til voksne, børn og unge inden for tale/sprog området, hjerneskadeområdet samt commotio.
Taleinstituttet og Hjerneskadecenter Nordjylland har samarbejdsaftale med Region Nordjylland omkring levering af de logopædiske ydelser på de nordjyske sygehuse. Vi dækker varetager på daglig basis de logopædiske indsatser på Aalborg og Frederikshavn sygehus samt på Neuroenhed Nord (Brønderslev). Du vil derfor få opgaver på såvel sundhedsområdet som på Taleinstituttet og Hjerneskadecenter Nordjylland (ambulante borgere).
Som medarbejder på TI/HCN vil du blive del af et tværfagligt arbejdsmiljø. Ud over logopæder/audiologopæder består personalegruppen af fysioterapeuter, ergoterapeuter, neuropsykologer, speciallærere og socialrådgivere. Vi har et stærkt fagligt miljø med gode muligheder for faglig sparring.
Vi søger en kollega:
- Der har lyst til blive en del af vores afasi/stemmeteam og som har mod på varierende opgaver bl.a. på sundhedsområdet.
- Der ser muligheder i at have et grundspeciale (senhjerskade/afasi) suppleret af opgaver på tværs af vores teams.
- som brænder for og har lyst til at følge med i den nyeste viden på det logopædiske felt.
- der kan arbejde selvstændigt og struktureret.
- der har lyst til at bidrage aktivt til arbejdsfælleskabet både fagligt og kollegialt.
- der har kompetencer/viden inden for senhjerneskadeområdet .
- der trives med afvekslende opgaver og varierende arbejdsmatrikler.
Som nyansat vil du få:
- Mentorordning med mulighed for faglig sparring på konkrete sager/udfordringer
- Introduktionsforløb hvor du bl.a. præsenteres for vores journalsystem CURA samt de interne faglige retningslinjer omkring dokumentation
- Gode muligheder for kurser og faglig opkvalificering
- En spændende arbejdsplads med fokus på udvikling og faglig kvalitet
- Gode kollegaer som brænder for deres arbejde
Kørekort er nødvendigt idet vi løser sager på tværs af hele Region Nordjylland og VISO opgaver i hele landet. Vi stiller biler til rådighed.
Ansøgningsfristen er den 22. september 2023, og vi forventer at afholde ansættelsessamtaler tirsdag den 26. september 2023.
Arbejdsstedets adresse
Taleinstituttet og Hjerneskadecenter Nordjylland, Borgmester Jørgensens Vej 2B, 9000 Aalborg.
Vil du vide mere?
Du er meget velkommen til at kontakte assisterende leder Lone Møller Pedersen på tlf. 99 82 54 40 eller assisterende leder Louise valbak på tlf. 99 82 54 65.
Løn og ansættelsesvilkår
Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Forud for endelig ansættelse indhentes der straffe- og børneattest samt referencer.
Send ansøgning
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.
Aalborg Kommunes Voksensocialafdeling
Vores DNA – en del af noget større
I Voksensocialafdelingen vil vi være pionerer i faglig særklasse. Vi sætter mennesket først, og sammen styrker vi den enkeltes potentiale. Det er denne spændende organisatoriske virkelighed, du får mulighed for at blive en del af.
Vi har en stærk kultur, der omfavner et lige så stærkt menneskesyn. Vi tror på, at alle mennesker er forskellige og derfor har unikke måder at være betydningsfulde på. Det gælder både de mennesker, vi er her for, og de mennesker vi er her sammen med. Som en del af forvaltningen Job og Velfærd har vi en hel central rolle i at sikre vækst, fælleskab og velfærd i Aalborg Kommune.
Læs mere om vores organisation, og hvad vi står på her:
- Nye Fælles Veje – vores strategi på det specialiserede område
- Med mennesker i fokus - Voksenafdelingens vision, kerneopgave og resultatmål
- Vi udvikler os sammen - Aalborg Kommunes grundfortælling og DNA
- Aalborg Kommunes ledelsespolitik
- 4 for fællesskabet – Aalborg Kommunes personalepolitik
I Aalborg Kommune tror vi på, at mangfoldighed skaber værdi, og vi bruger det potentiale, der ligger i forskelligheden til at løse vores kerneopgave endnu bedre. Vi behandler alle vores medarbejdere ligeværdigt, og opfordrer alle til at søge stillingen – uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk tilhørsforhold.
Vores arbejdsplads – kom med på en fantastisk rejse
Som medarbejder i Aalborg Kommune bliver du en del af et stærkt fællesskab, der tæller 16.000 kollegaer og som hver dag udvikler sig sammen for at skabe de bedste resultater for borgere, virksomheder og foreninger.
Vores kommune – i rivende udvikling
Aalborg vokser hvert år med flere end 1000 nye indbyggere og takket være et handlekraftigt fællesskab, der gør tingene sammen, er der de sidste årtier blevet skabt tusinder af nye arbejds- og studiepladser samt et rigt kultur- og fritidsliv.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Aalborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Aalborg Kommune, Borgmester Jørgensens Vej 2B, 9000 Aalborg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 22-09-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://aalborg.career.emply.com/ad/audiologopaed-logopaed-til-fast-stilling-ved-taleinstituttet-og-hjerneskadecenter-n/wugugf/da
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5900587